Компенсационные выплаты неработающим гражданам, осуществляющим уход за нетрудоспособными
В практике применения пенсионного законодательства при реализации Указа Президента Российской Федерации от 26 декабря 2006 г. N 1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами» Указ Президента РФ «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами» от 26.12.2006г. N 1455 (в ред. от 13.05.2008г.) // Собрание законодательства РФ. 2007. N 1 (1 ч.). Ст. 201. возникают некоторые сложные вопросы, в том числе и связанные с процедурой назначения ежемесячных компенсационных выплат. Основным же поводом для написания настоящей статьи послужили исковые заявления, поступившие в военный комиссариат, с претензиями к отделу социального обеспечения в связи с отказом в выплате ежемесячной компенсационной выплаты в размере 1200 руб. неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидами второй и третьей группы, имеющим третью степень ограничения способности к трудовой деятельности. Рассмотрим в качестве примера одно из заявлений истца, который в своем заявлении указал буквально следующее: . истец является пенсионером Министерства обороны Российской Федерации, является инвалидом второй группы, заболевание получено в период прохождения военной службы, состоит на пенсионном учете в военном комиссариате. Указом Президента Российской Федерации от 13 мая 2008 года N 774 «О дополнительных мерах социальной поддержки лиц, осуществляющих уход за нетрудоспособными гражданами» Указ Президента РФ «О дополнительных мерах социальной поддержки лиц, осуществляющих уход за нетрудоспособными гражданами» от 13.05.2008г. N 774 // Российская газета. 2008. 15 мая. с 1 июля 2008 года установлена ежемесячная компенсационная выплата в размере 1200 рублей неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидами первой группы. Пункт 4 ст. 37 Федерального закона от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный Фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» Федеральный закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» от 24.07.2009г. N 213-ФЗ (в ред. от 03.12.2011г.) // Российская газета. 2009. 29 июля. приравнял инвалидов второй группы, имеющих ограничения способности к трудовой деятельности третьей степени, к инвалидам первой группы без проведения дополнительного переосвидетельствования по вопросам установления размеров пенсий, ежемесячных денежных выплат, а также по вопросам предоставления мер социальной поддержки и государственной социальной помощи, оказываемой в виде набора социальных услуг. Истец является инвалидом второй группы, имеющим третью степень ограничения способности к трудовой деятельности. А значит, по мнению истца, военный комиссариат субъекта Российской Федерации неправомерно отказывает выплачивать ежемесячную компенсационную выплату в размере 1200 рублей неработающему трудоспособному лицу, осуществляющему уход за инвалидом второй группы, имеющим третью степень ограничения к трудовой деятельности, на основании вышеназванного Федерального закона о приравнивании инвалидов второй группы, имеющих ограничения способности к трудовой деятельности третьей степени, к инвалидам первой группы без проведения дополнительного переосвидетельствования. Пенсионный Фонд Российской Федерации по Чувашской Республике признал истца инвалидом первой группы, что подтверждается соответствующей приложенной справкой. В справке указано, что на себя истец получает ежемесячную денежную выплату по категории как приравненный к инвалиду первой группы и имеет право на дополнительную медицинскую помощь в получении лекарственных средств. «.
Порядок предоставления компенсационных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами, установлен Постановлением Правительства Российской Федерации от 4 июня 2007 г. N 343 Постановление Правительства РФ «Об осуществлении ежемесячных компенсационных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами» от 04.06.2007г. N 343 (в ред. от 15.07.2010г.) // Российская газета. 2007. 14 июня., которым утверждены Правила осуществления ежемесячных компенсационных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами (далее — Правила).
Компенсационная выплата назначается лицу, осуществляющему уход, независимо от родственных отношений и совместного проживания с нетрудоспособным гражданином.
Компенсационная выплата назначается и производится органом, осуществляющим назначение и выплату пенсии нетрудоспособному гражданину.
Для назначения компенсационной выплаты представляются:
а) заявление лица, осуществляющего уход, с указанием даты начала ухода и своего места жительства;
б) заявление нетрудоспособного гражданина о согласии на осуществление за ним ухода конкретным лицом. При необходимости подлинность подписи нетрудоспособного гражданина на указанном заявлении может подтверждаться актом обследования органа, осуществляющего выплату пенсии. В случае если уход осуществляется за ребенком-инвалидом либо лицом, признанным в установленном порядке недееспособным, такое заявление подается от имени его законного представителя. Ребенок-инвалид, достигший 14 лет, вправе подать заявление от своего имени. От родителей, осуществляющих уход за ребенком-инвалидом, такое заявление не требуется; Герасимов В.Н. Правовая и социальная поддержка семей с детьми-инвалидами // Социальное и пенсионное право. 2011. N 3. С. 27.
в) справка органа, осуществляющего выплату пенсии, по месту жительства либо месту пребывания лица, осуществляющего уход, о том, что пенсия этому лицу не назначалась;
г) справка органа службы занятости по месту жительства лица, осуществляющего уход, о неполучении им пособия по безработице;
д) справка, подтверждающая факт установления нетрудоспособному гражданину инвалидности, либо выписка из акта его освидетельствования в федеральном государственном учреждении медико-социальной экспертизы;
е) медицинское заключение о признании ребенка в возрасте до 18 лет инвалидом;
ж) заключение лечебного учреждения о нуждаемости престарелого гражданина в постоянном постороннем уходе.
Одновременно предъявляются паспорт и трудовая книжка лица, осуществляющего уход, а также трудовая книжка нетрудоспособного гражданина.
Решение о назначении компенсационной выплаты принимается органом, осуществляющим выплату пенсии, в течение 10 дней со дня подачи заявлений со всеми необходимыми документами.
В случае отказа в назначении компенсационной выплаты орган, осуществляющий выплату пенсии, в течение пяти дней со дня вынесения соответствующего решения извещает об этом лицо, осуществляющее уход, и нетрудоспособного гражданина (законного представителя) с указанием причины отказа и порядка обжалования вынесенного решения.
Компенсационная выплата назначается с месяца, в котором лицо, осуществляющее уход, обратилось за ее назначением с заявлениями и всеми необходимыми документами в орган, осуществляющий выплату пенсии, но не ранее дня возникновения права на указанную выплату.
В случае если к заявлениям приложены не все необходимые документы, орган, осуществляющий выплату пенсии, дает лицу, осуществляющему уход, разъяснение о том, какие документы оно должно представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее, чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, месяцем обращения за компенсационной выплатой считается месяц приема заявления. С этого момента производятся компенсационные выплаты.
Осуществление компенсационной выплаты прекращается в следующих случаях:
а) смерть нетрудоспособного гражданина либо лица, осуществлявшего уход, а также признание их в установленном порядке умершими или безвестно отсутствующими;
б) прекращение осуществления ухода лицом, осуществлявшим уход, подтвержденное заявлением нетрудоспособного гражданина (законного представителя) и (или) актом обследования органа, осуществляющего выплату пенсии;
в) назначение лицу, осуществляющему уход, пенсии независимо от ее вида и размера;
г) назначение лицу, осуществляющему уход, пособия по безработице;
д) выполнение нетрудоспособным гражданином либо лицом, осуществляющим уход, оплачиваемой работы;
е) истечение срока, на который нетрудоспособному гражданину была установлена первая группа инвалидности либо категория «ребенок-инвалид»;
ж) достижение ребенком-инвалидом возраста 18 лет, если ему по достижении этого возраста не установлена первая группа инвалидности;
з) помещение нетрудоспособного гражданина в государственное или муниципальное стационарное учреждение социального обслуживания;
и) лишение родителя, осуществляющего уход за ребенком-инвалидом, родительских прав.
Ежемесячные компенсационные выплаты неработающим трудоспособным гражданам, осуществляющим уход за нетрудоспособными.
ежемесячная компенсационная выплата устанавливается неработающему трудоспособному лицу в связи с осуществлением ухода за нетрудоспособными гражданами независимо от того, проживают ли они совместно и являются ли они членами его семьи.
В связи с тем, что в период осуществления ухода трудоспособные лица не имеют возможности работать и остаются без источника средств к существованию, то компенсация за уход является частичной компенсацией утраченного ими заработка. Таким образом, компенсация за уход — это доход неработающего трудоспособного лица.
К нетрудоспособным гражданам относятся:
· инвалиды первой группы,
· дети- инвалиды в возрасте до 18 лет,
· престарелые граждане, нуждающиеся в постоянной посторонней помощи по заключению лечебного учреждения,
· престарелые граждане, достигшие 80- летнего возраста.
Ежемесячная компенсационная выплата устанавливается неработающему трудоспособному лицу на период ухода за нетрудоспособным гражданином и выплачивается пенсионеру, за которым осуществляется уход, вместе с его пенсией. С 1 июля 2008 года ежемесячная компенсационная выплата неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособным гражданином, установлена в размере 1440,00 руб. с учетом районного коэффициента.
При условии, что трудоспособное лицо осуществляет уход за несколькими нетрудоспособными гражданами, ежемесячная компенсационная выплата устанавливается в отношении каждого указанного нетрудоспособного гражданина
Выплата компенсации за уход прекращается в случае:
· прекращения осуществления ухода за пенсионером,
· назначения лицу, осуществляющему уход, пенсии, пособия по безработице,
· выполнения нетрудоспособным лицом, осуществляющим уход, оплачиваемой работы,
· помещения гражданина, за которым осуществляется уход, в стационарное учреждение социального обслуживания,
· истечения срока инвалидности, достижения ребенка-инвалида 18 лет,
· лишения родителя, осуществляющего уход за ребенком-инвалидом, родительских прав,
· смерти нетрудоспособного гражданина либо лица, осуществляющего уход, а также признание их в установленном порядке умершими или безвестно отсутствующими.
68. Понятие и виды компенсационных выплат.
Компенсационные выплаты – денежные выплаты в виде компенсаций являются как дополнением к пособиям либо самостоятельными выплатами.
Компенсационные выплаты бывают: 1) Единовременные,2) Ежемесячными.
Ежемесячная компенсационная выплата учащимся находящимся в академическом отпуске по мед показаниям, основания для получения данной компенсации явлеется предоставление отпуска по мед показаниям.
Ежемесечная компенсационная выплата по уходу за ребёнком до 3х лет. Эта компенсационная выплата назначается: а)матерям состоявшим в трудовых отношениях.
б) матерям проходившем ВС по кантиракту в качестве рядового или началственного состава. в) матерям проходившем ВС по контракту из гражданского персонала.
г)женщинам уволенным в связи с леквидацие организации если они находились в отпуске по уходу за ребёнком.
69. Пособие на погребение.
Органый соз. Защиты населения оформляют поручение на соц пособие на погребение следующим категориям граждан:
неработающих совершеннолетних граждан, не являющихся пенсионерами;
мертворожденных детей;несовершеннолетних членов семьи, если родители на день смерти не работали;лиц без опред места жительства; учащихся очной формы обучения, достигших совершеннолетия.
Размер пособия на 1 янв 2011 года составляет 4260р.
Выплата соц пособия на погребение из средств ПФР производится только на умерших пенсионеров не работавших на день смерти. Чтобы получить такое пособие человек, взявший на себя организацию похорон должен обратиться в управление ПФР по месту жительства умершего получателя пенсии, но не позднее 6 мес со дня его смерти.
Документы: 1) Документ, удостоверяющий личность получателя пособия. 2) Свидетельство о смерти, выданное органами загса. 3) Документ, подтверждающий фактическое отсутствие работы пенсионера на день его смерти.
Непосредственная выплата пособия на погребение производится через органы почтовой связи на основании, выданном специалистами ПФР платежного поручения.
На основании статей 9 и 10 ФЗ №8 «О погребении и похоронном деле» от 12 янв 1996 года, супругу, близким родственникам, иным родственникам, законному представителю или иному лицу, взявшему на себя обязанность осуществить погрбение умершего гарантируется оказание на безвозмездной основе след видов услуг:
1)оформление документов, необходимых для погребения ; 2)предоставление и доставка гроба. 3)перевозка тела умершего на кладбище. 4)погребение (либо кримация).
Если погребение умершего осущ за счет граждан, то им выплачивается соц пособие на погребение. Данное пособие выплачивается органом, в кот умерший получал пенсию, организацией, в кот работал умерший, либо работает один из родителей умершего несовершеннолетнего, органом соц защиты населения по месту жительства, если умерший не работал и не являлся пенсионером, а также в случае рождения мертвого ребенка.
Выплата соц пособия на погребение производится на основании: 1) для мертворожденных – справка о смерти, выписка из паспорта матери. 2)неработающим пенсионерам – справка о смерти, свидетельство о смерти, справка с места жительства, выписка из ТК, выписка из паспорта обратившегося. 3) БОМЖ – справка о смерти, свид о смерти, его копия, справка с кладбища о захоронении с указанием № могилы.
Пособие выплачивается в день обращения.
70. Пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности.
Пособия – это денежные выплаты, назначаемые гражданам периодически (как правило, ежемесячно) или единовременно в установленных законодательством случаях с целью возмещения утраченного заработка либо оказания дополнительной материальной помощи.
Органами социальной защиты населения выплачиваются следующие пособия:
1. пособие по беременности и родам;
2. единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
3. единовременное пособие при рождении ребенка;
4. ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;
5. ежемесячное пособие на ребенка.
6. Пособие при передаче ребенка в другую семью
7. Беременной жене военнослужащего прох. ВС по призыву
8. На ребенка воен-го прох. ВС по призыву
единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; Имеет право женщина вставшая на учет до 12 недель.
В целях получения рассматриваемого пособия женщина должна предъявить справку из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет в ранние сроки беременности, заявление, паспорт.размер пособия 438,87
71. Пособие по беременности и родам.
72. Единовременное пособие при рождении ребенка.
Пособия – это денежные выплаты, назначаемые гражданам периодически (как правило, ежемесячно) или единовременно в установленных законодательством случаях с целью возмещения утраченного заработка либо оказания дополнительной материальной помощи.
Органами социальной защиты населения выплачиваются следующие пособия:
9. пособие по беременности и родам;
10. единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
11. единовременное пособие при рождении ребенка;
12. ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;
13. ежемесячное пособие на ребенка.
14. Пособие при передаче ребенка в другую семью
15. Беременной жене военнослужащего прох. ВС по призыву
16. На ребенка воен-го прох. ВС по призыву
Единовременное пособие при рождении ребенка.
Назначается одному из родителей ребенка, либо лицу, их заменяющему. Размер пособия11703,13. Для назначения и выплаты пособия необходимо предоставить следующие документы:
а) заявление о предоставлении пособия;
б) справку органа ЗАГС о рождении ребенка.
В)справка с места работы
73. Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет.
74. Сотрудничество стран СНГ в области пенсионного обеспечения.
Особую группу образуют соглашения государств-участников Содружества Независимых Государств. Первым шагом на пути гармонизации законодательства в области социального обеспечения стало Соглашение о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 г., которое подписали Армения, Беларусь, Казахстан, Кыргызстан, Российская Федерация, Таджикистан, Туркменистан, Узбекистан и Украина. Соглашение распространяется на все виды пенсионного обеспечения, предусмотренные действующим, а также будущим законодательством.
Подписание 29 марта 1996 г. в Москве Договора об углублении интеграции в экономической и гуманитарной областях между Беларусью, Казахстаном, Кыргызстаном и Россией юридически закрепляет в качестве главной перспективной цели создание Сообщества интегрированных государств.
Участники Соглашения обязались назначать и выплачивать пенсии по законодательству страны проживания с учетом трудового стажа, приобретенного на территории любого из этих государств, а также бывшего СССР за период до 13 марта 1992 г. Размер заработка (дохода) для расчета пенсии определяется из официально установленного курса национальных валют к моменту назначения пенсии. Размер пенсии пересматривается в соответствии с законодательством страны места жительства.
Вопросы пенсионного обеспечения в государствах-участниках СНГ регулируются и двусторонними договорами. В частности, 10 февраля 1995 г. Правительство Российской Федерации и Правительство Республики Молдова подписали двустороннее Соглашение о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения. Данное соглашение относится только к правоотношениям, возникшим после 4 декабря 1995 г., то есть после вступления его в силу. Оно распространяется на граждан РФ и граждан Республики Молдова, членов их семей, иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории указанных государств.
Временным соглашением между Правительством РФ и Правительством Украины от 15 января 1993 г. о гарантиях прав граждан, работавших в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в области пенсионного обеспечения предусмотрено, что сумма пенсии, подлежащая выплате за пределами РФ, определяется без учета компенсационной выплаты и районного коэффициента.
Минимальные нормы социального обеспечения установлены Конвенцией МОТ № 102 (Женева, 4 июня 1952 г.). В этой конвенции охвачены практически все виды социального обеспечения (оказание медицинской помощи, пособия по болезни, пособия по безработице, пособия по старости, пособия в случае трудового увечья или профессионального заболевания, семейные пособия, пособия по беременности и родам, пособия по инвалидности, пособия по случаю потери кормильца).
75. . Порядок назначения и выплаты социальной пенсии.
Выплата трудовых и государственных пенсий производится органом, осуществляющим пенсионное обеспечение (Управлением социальной защиты населения или территориальным органом Пенсионного фонда РФ) по месту жительства пенсионера.
Выплата пенсии производится в текущем месяце. Способ выплаты пенсии (в учреждении федеральной почтовой связи или через кредитные организации, банки) определяется по заявлению пенсионера. Пенсия может выплачиваться как лично пенсионеру, так и по доверенности, оформленной в порядке, установленном законодательством РФ. В случае оформления доверенности на срок более 1 года необходимо ежегодное подтверждение пенсионером факта регистрации его по месту получения трудовой пенсии.
76. Пособие по безработице.
О занятости населения в Российской Федерации»
Компенсационные выплаты неработающим гражданам, осуществляющим уход за нетрудоспособными
КОМПЕНСАЦИОННАЯ ВЫПЛАТА – ежемесячная денежная выплата в целях частичной компенсации заработка или иного дохода трудоспособным лицам в период осуществления ухода за нетрудоспособными гражданами
КТО ИМЕЕТ ПРАВО НА УСТАНОВЛЕНИЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ ЗА УХОД?
Неработающее трудоспособное лицо (не являющееся получателем какого-либо вида пенсии), фактически осуществляющее уход, независимо от родственных отношений и совместного проживания за :
1) инвалидами I группы;
2) детьми — инвалидами в возрасте до 18 лет;
3) престарелыми , нуждающимися по заключению лечебного учреждения в постоянном (постороннем) уходе;
4) престарелыми , достигшими возраста 80 лет.
Согласно Указу Президента РФ от 13.05.2008 № 774 «О дополнительных мерах социальной поддержки лиц, осуществляющих уход за нетрудоспособными гражданами» (вступил в силу с даты подписания ) компенсационная выплата устанавливается в отношении каждого нетрудоспособного гражданина на период осуществления ухода за ним.
РАЗМЕР КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ ЗА УХОД
500 рублей по уходу за каждым нетрудоспособным — с 13.05.2008;
1200 рублей по уходу за каждым нетрудоспособным — с 01.07.2008.
ДОКУМЕНТЫ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ НАЗНАЧЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ
(оригиналы и по возможности копии):
1. удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству пенсионера и лица, осуществляющего уход (паспорт, временное удостоверение личности, вид на жительство);
2. страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования пенсионера и лица, осуществляющего уход (пластиковая карточка СНИЛС);
3. трудовая книжка пенсионера и лица, осуществляющего уход;
4. справка из центра занятости о неполучении лицом, осуществляющим уход за пенсионером, пособия по безработице;
5. справка органов МСЭ об установлении 1 группы инвалидности или о признании ребенка в возрасте до 18 лет ребенком-инвалидом;
6. заключение лечебного учреждения о нуждаемости в постоянном постороннем уходе (не требуется для лиц, достигших 80-летнего возраста);
7. заявление лица, осуществляющего уход;
8. заявление нетрудоспособного гражданина, подтверждающее осуществление за ним ухода.
СРОК НАЗНАЧЕНИЯ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ ЗА УХОД
Ежемесячная компенсационная выплата лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами, производится с месяца подачи документов , необходимых для назначения указанной выплаты, на весь период такого ухода, но не ранее возникновения права на нее.
Пример: Гражданин А., являющийся трудоспособным лицом, уволился с работы 02.05.2008. За назначением компенсационной выплаты в связи с осуществлением ухода за гражданином, достигшим 15.05.2008 возраста 80 лет, нуждающимся в постороннем уходе, обратился 25.05.2008. В данном случае компенсационная выплата назначается с 15.05.2008 года.
КУДА СЛЕДУЕТ ОБРАЩАТЬСЯ ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ ЗА УХОД?
Пенсионеру необходимо подойти вместе с лицом, осуществляющим уход за ним, в Управление Пенсионного фонда по месту жительства.
В случае , если пенсионеру затруднительно обратиться с заявлением, за него может обратиться другое лицо по доверенности в соответствии со статьей 185 Гражданского кодекса Российской Федерации.
КОМПЕНСАЦИОННАЯ ВЫПЛАТА ПРЕКРАЩАЕТСЯ В СЛУЧАЯХ:
1) смерти нетрудоспособного гражданина либо лица, осуществляющего уход;
2) назначения лицу, осуществляющему уход, пенсии либо пособия по безработице;
3) поступления лица, осуществляющего уход, либо нетрудоспособного гражданина, на работу;
4) прекращения осуществления ухода, подтвержденного соответствующим заявлением нетрудоспособного гражданина либо его законного представителя и (или) актом обследования органа, осуществляющего выплату пенсии;
5) истечения срока, на который была установлена инвалидность;
6) достижения ребенком-инвалидом возраста 18 лет, если ему по достижении указанного возраста не установлена инвалидность 1 группы;
7) помещения нетрудоспособного гражданина в государственное или муниципальное стационарное учреждение социального обслуживания;
8) лишения родителя, осуществляющего уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, родительских прав;
9) перемены места жительства нетрудоспособным гражданином, влекущей изменение органа, выплачивающего ему пенсию.
»
Следующая
Загрузка...